Dans le but de partager les réalisations et les leçons apprises dans la mise en œuvre de son projet Santé USAID / CapacityPlus et de mettre à la disposition des partenaires les différents documents, outils et approches développées pendant le projet, l’ONG IntraHealth International tient, aujourd’hui 23 juillet 2015, une réunion de partage des progrès accomplis dans le Renforcement des Ressources Humaines pour la Santé au Mali au CICB de Bamako en collaboration avec le ministère de la Santé et de l’Hygiène Publique et le programme Santé USAID – CapacityPlus. Ce programme qui intervient dans 26 pays à travers le monde à un coût global de mise en œuvre qui s’élève à 750 milles dollars US soit environ 375 millions de francs CFA par an. L’information a été donnée par le Dr. Cheick O. Touré, directeur de IntraHealth International à la faveur d’un point de presse au siège de l’organisation. C’était en présence du Coordinateur du projet USAID Fistula Mali, Demba Traoré et de la représentante du programme senior IntraHealth International basée à Washington. Selon lui, la première phase du projet qui a démarré en 2009 avec une année d’arrêt suite à la crise politico-sécuritaire au Mali arrive à terme en septembre prochain. Au terme de cinq ans d’exécution du projet grâce à l’engagement et l’implication de tous les acteurs, ajoute-t-il, il est nécessaire de partager les principaux résultats, les leçons apprises, les obstacles / défis avant de définir de nouvelles perspectives. L’ONG InteraHealth International intervient activement au Mali pour améliorer l’état de santé des populations de façon générale et en particulier celui de la mère et de l’enfant à travers le renforcement du système de santé à tous les niveaux. Selon le conférencier, Dr. Cheick O. Touré, l’un des axes prioritaires de ce renforcement repose sur la disponibilité et l’accessibilité aux ressources humaines en santé. Le Dr. Cheick O. Touré expliquera que le projet a permis de réhabiliter et rééquiper l’école de formation de santé de Gao et assuré la formation de 910 agents de santé. En plus de cet acquis, dira-t-il, le projet a attribué 204 bourses d’études aux élèves avec un engagement de servir au moins durant 5 ans dans une structure locale de santé. Toute chose qui a permis de renforcer les capacités en matière de gestion des ressources humaines.
Moussa Dagnoko
En la mendicité
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