Le directeur général de l’Agence nationale pour l’emploi (ANPE), Ibrahim Ag Nock, était face à la presse le vendredi 29 décembre 2023 pour faire le point des réalisations des activités du Programme de travail annuel (PTA) à la date du 30 novembre 2023. A la date du 30 novembre 2023, sur 88 activités programmées, l’Agence a exécuté 56 activités (81,8 %), 16 sont en cours d’exécution et 16 activités (18,2 %) n’ont pas été exécutées.
Selon le directeur général de l’ANPE, Ibrahim Ag Nock, l’objectif général du point de presse était d’informer les acteurs du marché du travail (employeurs, usagers) et de façon générale, la population sur le niveau d’exécution du Programme de travail annuel (PTA) 2023 et les différentes réalisations en termes de création et de promotion d’emploi de l’ANPE à la date 30 novembre 2023.
Il a informé que les activités programmées concernaient, entre autres, l’intermédiation (6 activités prévues dont 5 exécutées ou en cours d’exécution, soit 83,3 %) ; la promotion de l’auto-emploi (24 activités programmées dont 23 activités exécutées ou en cours d’exécution, soit 95,8 %) ; le perfectionnement et reconversion (8 activités exécutées sur 11 programmées, soit 72,7 %) ; la communication (sur les 13 activités, 12 exécutées, soit 92,3 %) ; la coopération et la migration professionnelle (7 activités exécutées sur 9 programmées, soit 77,8 %) ; les études et la production de statistiques (6 activités exécutées sur 11 programmées, soit 54,5 %).
A la date du 30 novembre 2023, sur 88 activités programmées, a exécuté 56 activités (81,8 %), 16 sont en cours d’exécution et 16 activités (18,2 %) n’ont pas été exécutées.
Comme difficultés rencontrées, le DG a évoqué, entre autres, la faible mobilisation des ressources financières, l’insécurité sur une partie du territoire, l’insuffisance des ressources humaines et matérielles.
Auparavant, à la cérémonie d’ouverture, Drissa Sidibé, chef du département communication de l’ANPE, a indiqué que le point de presse est un exercice démocratique pour rendre compte des réalisations des activités de l’ANPE.
Au nom du président du conseil d’administration, Issa Bengaly, 2e vice-président du CA, s’est réjoui de la tenue du point de presse semestriel qui est une tradition à l’ANPE. “Le conseil d’administration de l’ANPE salue et marque son adhésion à l’initiative et à la mise en œuvre du plan de communication dont la vocation essentielle est de disséminer la bonne information sur l’apport de l’ANPE au marché du travail aussi bien au niveau régional qu’au niveau national. L’exercice du point de presse semestriel qui est une innovation, résulte de ce souci de transparence de la direction générale pour montrer au public et aux usagers les réalisations effectuées durant l’exercice budgétaire et cela en conformité avec le plan de communication adopté par le conseil d’administration de l’ANPE. Il est important de souligner que l’ANPE a entamé en 2021 la mise en œuvre de son nouveau Plan stratégique de développement (PSD) vision 2021-2025. Ce nouveau PSD est la continuation de l’ancien PSD pour faire de l’ANPE d’ici à 2025 un service public d’emploi performant pour la promotion de l’emploi et des compétences pour tous”, a-t-il souligné.
Au nom du conseil d’administration, il a félicité le directeur général de l’ANPE et l’ensemble de son personnel pour la tenue régulière de ces points de presse depuis quelques années et lui a exprimé tout son soutien et son accompagnement. Selon lui, le point de presse constitue le meilleur moyen pour sensibiliser les demandeurs d’emploi et les partenaires autour des objectifs stratégiques à atteindre dans une grande synergie d’actions. “Il constitue un relai indispensable entre les usagers et les services d’emploi comme l’ANPE afin de faciliter l’employabilité des chercheurs d’emploi. Je voudrais à cet égard exprimer toute notre reconnaissance à la presse pour ses efforts de sensibilisation et son travail quotidien de collecte et de diffusion de la bonne information”, a-t-il dit
Siaka Doumbia
