Il est des choses qui se passent dans notre pays et qui ne sont ni plus ni moins qu’un motif de révolte populaire. Il y a quelques semaines de cela, de nombreux Maliens s’indignaient en apprenant que le montant prévu pour les dépenses de souveraineté du président de l’Assemblée Nationale s’élevait à 25 millions de FCFA mensuels, sans compter les honoraires et bien d’autres avantages. Il serait de 30 millions mensuels (ou plus) pour le Premier Ministre et 50 millions (ou beaucoup plus) pour le Président de la République.
Pour ce qui concerne l’Assemblée Nationale, l’actuel Président de la République ne devrait pas y être étranger puisqu’il a la fameuse réputation de celui qui aurait amélioré les conditions de travail et d’existence des députés alors qu’il dirigeait l’institution au premier quinquennat d’ATT. Il faut dire que les avantages accordés aux députés ne sont rien en comparaison de ceux accordés à de simples fonctionnaires de l’Etat, payés de surcroît par le contribuable malien. Il s’agit des fonctionnaires du ministère de l’Economie et des Finances. Ce n’est d’ailleurs pas pour rien qu’on dit qu’ ” il y a le Premier ministre, mais aussi le Premier des ministres “. Entendez par là, le MEF qui, d’un point de vue financier, poursuit ” acheter ” le Premier ministre voire le Président de la République. Des douaniers, pas la peine de s’y attarder. En un an, le dernier d’entre eux a villa, voiture et femmes. Mais leur histoire est déjà vieille.
Le nouveau filon est celui des travailleurs des impôts. Un vrai paradis terrestre ! Selon certaines indiscrétions, la seule prime d’un inspecteur – même un débutant – serait de 500.000FCFA par trimestre. Trop ? Vous ne savez rien encore, car les Directeurs centraux se tailleraient quelque 50 millions par trimestre. Sans compter les primes annuelles qui atteindraient 150 millions pour le Directeur Général. C’est d’ailleurs cette question de primes qui était au centre des derniers mouvements de grève au sein de cette corporation. En effet, les travailleurs ” d’en bas ” ne comprendraient pas l’écart qui les sépare de leurs responsables en termes d’avantages : 500.000FCFA trimestriels contre 50 millions. Mais dans leur combat, les syndicalistes étaient visiblement gênésdans la mesure où, étaler le linge sale en public, équivaudrait à indigner les autres fonctionnaires de l’Etat qui n’ont pas le centième des avantages qu’eux trouvent insignifiants, mais surtout injustes. Une chose est sûre, un jour viendra où cette injustice flagrante sera source de révolte populaire, car, visiblement, il y a deux catégories de Maliens, deux catégories de fonctionnaires.
En quoi, certains fonctionnaires ont-ils plus de mérites que d’autres ? En quoi le magistrat est-il plus important que le médecin pour mériter de gagner beaucoup plus que lui ? Et ce malgré le fait que le second a fait plus de bancs que le premier. La faute à l’Etat qui est l’initiateur de la politique de division sociale en accordant tellement de statuts particuliers qu’aujourd’hui, c’est plutôt le “Général” qui tend vers la particularité.
Il est grand temps de procéder à une réforme en profondeur en supprimant notamment tous les statuts particuliers au nom de la justice sociale. La solution est très simple, car il suffirait d’élaborer de véritables plans de carrière au sein des différents corps. Qu’on se dise la vérité, nul n’est plus important que les autres. Pour que le médecin sauve la vie, il a eu besoin de la formation offerte par l’enseignant. Cela est pareil pour le magistrat qui, sans sécurité n’aurait pu exercer son métier. Quant aux forces de l’ordre et de défense, il a fallu que les autres travaillent pour eux, afin qu’ils soient les garants de leur quiétude. Pour que l’agent des impôts puisse se permettre de telles largesses, il a fallu que d’autres le forment, assurent sa protection, sensibilisent les populations, construisent des locaux pour lui, entretiennent ces locaux, etc. Bref, nous sommes tous complémentaires les uns aux autres. Pour qu’un service puisse faire rentrer de l’argent, il a fallu un travail colossal et multiforme en amont. Aussi, puisque tous travaillent pour le même Etat, tous ont droit aux mêmes avantages. Ce qui ne signifie pas un traitement égal, mais un mécanisme, en l’occurrence le plan de carrière, qui ferait en sorte que les disparités soient minimes et que chacun y trouve son compte. Et sans que l’autre ait l’impression d’être le dindon de la farce !
I.Vitalki
Un tres bon article qui dit tout sur les causes de la maivaise gestion et de la corruption que nous connaissons aujourd’hui dans ce pays à genou.Autrefois on tenait compte de merite des candidats recrutés par ordre de merite pour les deployer dans les structures.Mais aujourd’hui,vous pouvez sortir 1er de Monde vous ne serez jamais affectés dans ces structures d’assiettes tant que vous y avez pas un parent. Resultat:ces structures ne sont remplies que des enfants de leurs responsables ou leurs protégés.Le bout du tunnel n’est pas pour demain dans ce pays tant qu’il ya deux catégories de maliens et le changement viendra d’en haut par la manière plus etrange.
Il faut savoir quand même ce que vous voulez. En criant au scandale par rapport à ces primes qui ne sont comparables qu’à des perdiems octroyés dans nos pays voisins vous faites honte aux maliens. Que diriez -vous de ce que gagne un agent de la même catégorie à la douane ou aux impôts comparés à ce qu’ aurait du gagner un fonctionnaire.
Je ne connais vraiment pas le montant des primes octrois, mais tout le monde est au courant de ces fameux fonds communs distribués aux agents des impôts du gardien au premier responsable (moi depuis 1990). je peux dire que c’est entre autres ces faits qui ont plongé notre pays dans les ténèbres. Il est temps que les salaires et les primes (secteur étatique et privé) soient clarifiés; il y va des bonnes pratiques de ressources humaines car pour une équité salariale, la bande des salaires devrait être connue de tout pour les négociations de salaire. Ceci dit ce sont ces inégalités qui sont à la base de la corruption et de la mauvaise gestion des deniers publics
Je suis du même point de vue que bifide.
Il est vraiment temps qu’on arrête ses comportements égoïstes et hostiles des maliens. Les montants que les agents des impôts se partagent au vu et au su de tout le monde c’est honteux et ignoble de leur part. Un véritable réseau de voleurs, de bandits financiers et de salauds qui ne vivent que pour l’argent. Je le dis en pensant au magistrats qui sont aussi parmi la catégorie qui a un bon traitement mais qui est à la base de la corruption. Ce sont de véritables cambrioleurs qui n’aiment que des succès de façades. Malgré tout ce que le pays les donne ils ne font des affaires et mouvent au vent de l’argent . Honte à eux. ils devraient suivre l’exemple de mon jeune frère Maclik COULIBALY qui fut Ministre de la justice pendant la transition. Enfin, je reviens à nos collègues du supérieurs bombardés en majorité de faux DEA et de fausses thèse. Un réseau de nullards de tout genre qui ne courent que derrière l’argent. Des professeurs qui n’ont jamais publié et qui ont le courage de se faire nommer Professeur. Quelle honte pour l’enseignement supérieur. Si je devrais décider je mettrais tous ces vauriens à la retraite anticipée. Je garderais seulement le jeunes qui ont le doctorat mais pas celui fabriqué par ces races de vauriens au Mali. La crème qui est arrivé des pays dignes des formations doctorales. Les professeurs dont je parlent ne connaissent pas le CAMES mais ils connaissent les salons somptueux des copains qui les font portés ses grades par décret. Mes chers professeurs, le savoir ne se décrète pas, il est le fruit des efforts et de l’intelligence fertile . Honte à vous. Pour en finir je veux que l’état mette fin à cette injustice de traitement différentiel. Il est temps qu’on adopte les plans de carrière, que le nivellement des salaires soit la réalité. A diplôme égal on doit pas être deux fois mieux payé que l’autre. surtout dans notre pays plus tu travailles moins tu gagnes et plus tu es fainéant et que tu sais t’accrocher aux belles jupes d’une façon ou d’une autre et aux grands voleurs, plus tu gagnes. ” je condamne le coup d’état du point de vue constitutionnel mais je trouve que c’est un mal nécessaire pour mieux aménager nos pays et faire partir les régimes fantoches et corrompus qui ne pensent pas à faire régner l’ordre social par la justice en traitant de façon égalitariste les fonctionnaires et les travailleurs qui ont les mêmes mérites.
faites UN TOUR à la direction nationale de la population ou le plan carrière est très sombre. Pas de directeur adjoint et des divisions sans chef de division ni intérimaire.
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