Journée internationale des volontaires : Le volontariat célébré dans son ensemble

La journée internationale des volontaires, édition 2018, avait pour thème «les volontaires construisent les communautés résilientes».  Le Centre national de promotion du volontariat au Mali a souhaité célébrer à la fois le volontariat dans son ensemble, mais...

Journée Internationale des Volontaires : Le Mali rend hommage à ses volontaires !

A l’instar des autres pays,  le Mali a célébré la Journée Internationale des Volontaires le 5 décembre dernier. L’édition 2018 avait pour thème :« les volontaires bâtissent des communautés résilientes ». La cérémonie qui a eu lieu à...

Concours d’entrée à la fonction publique : 225 535 candidatures acceptées

Ce recrutement dans la fonction publique d’Etat est estimé à 16, 52% des besoins exprimés, et devra coûter une masse salariale annuelle de 1 862 397 252 FCFA Le ministre du Travail et de la Fonction publique, Diarra...

Fonction publique : Démarrage des concours de recrutement

Près de 25 535 candidatures dont 15 542 prétendantes soit 60,87 % des candidats inscrits et 103 candidats en situation de handicap prendront part aux concours d’entrée à la Fonction publique  au titre l’année 2018, lancés le...

Grève de la coordination des DFM – DRH – DAF et CPS : Un préavis de 10 jours pour prendre en otage les salaires de Décembre

La coordination des Directions des finances et du matériel des départements ministériels, des Directions administratives et financières de la Primature et de la Présidence, des Directions des Ressources humaines et les Cellules de Planification et de la...

Ministère du Travail et de la Fonction Publique : De l’innovation à la Direction Nationale de la Fonction Publique et du Personnel

Dans le cadre de la modernisation des outils de gestion des ressources humaines de l’Etat, le Ministère du travail et de la Fonction publique  a mis en place un nouveau système web de gestion des ressources humaines Le...

Direction nationale de la Fonction publique et du personnel (DNFPP) : Des numéros matricules utilisés à des fins commerciales…

Etablissements Publics à caractère Administratif ; agents de l’Etat atteints par la limite d’âge. Ces deux situations font l’objet d’une véritable mafia au niveau de la DNFPP. Entendez par là que tout est monnayable au niveau de...

Bonne gestion des ressources humaines de l’Etat : Des innovations majeures à DNFPP

Une belle touche du Ministère du Travail et de la Fonction publique. La Direction nationale de la fonction publique et du personnel (DNFPP) est désormais bien décloisonnée à la grande satisfaction des agents et des usagers des...

Mali : Les administrateurs publics insoumis à des exigences poussées de résultats !

Si de nombreux agents de l’Administration publique traitent l’usager de manière assez cavalière, c’est sans doute parce que les administrations publiques maliennes ne sont guère soumises à des exigences poussées de résultats. Les agents publics rendent compte...

Grèves incessantes en République du Mali : Quand les syndicalistes s’en lèchent les mains

Notre pays est le seul dans la sous-région à avoir un nombre élevé de centrales syndicales. Malgré la pléthore de syndicats, les travailleurs de la fonction publique et du secteur privé broient du fer à cause des...

Apres de loyaux services rendus à la nation : 827 fonctionnaires admis à la retraite à compter du 1er janvier 2019

Après de loyaux services rendus à la Nation, 827 fonctionnaires issus de différentes catégories (A, B1, B2 et C) doivent faire valoir leurs droits à la retraite à compter du 1er janvier 2019. Ils sont au total...

Administration malienne : La norme administrative de plus en plus bafouée

La norme administrative est de plus en plus bafouée dans nos administrations, depuis la chute du régime socialiste du président Modibo Keita en 1968. La création, comme la suppression des services, n’obéit pas toujours aux critères de...

Concours d’entrée à la fonction publique : Des spécialistes en ORL trahis par le gouvernement ?

Pour le respect des jeunes qui se sont spécialisés en oto-rhino-laryngologie(ORL), après leurs études en médecine, le ministère de la fonction publique ne devait pas les faire concourir. Pour cause, selon les textes, après la spécialisation c’est...

Ministère du Travail, de la Fonction publique : Le souci de disposer de ressources humaines compétentes

C’est dans cet esprit que les agents des DRH et les CPS, ont été outillés en conception de pilotage et de suivi évaluation d’un plan de formation. L’administration doit agir avec professionnalisme pour ne pas engager inutilement la...
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