Les 807 éléments dont 281 personnels féminins admis à la Fonction publique suivent présentement une formation commune de base et morale. Parmi ceux-ci, 200 sont indisponibles. Motifs : abandon pour cause de manœuvre intense, maladies et cas de crises répétitives. Deux cas de fausses couches dont un grave évacué sur l’hôpital de Ségou. Oui à la formation militaire de base, mais le danger est là lorsque les candidats ne sont pas recrutés sur les exigences militaires.
Après 23 jours passés au Centre d’instruction de Bapho, les nouvelles ne sont pas forcément réjouissantes. Sur 807 fonctionnaires nouvellement admis au concours national de la Fonction publique et retenus pour la formation miliaire de base, plus de 200 sont indisponibles.
Si rien n’est fait pour non seulement réduire la durée de cette formation, le risque de transformer la joie de certaines familles en cauchemar est très grand. Des nouvelles provenant de l’autre côté de Ségou au Centre d’instruction de Bapho où se tient la formation militaire de base des nouveaux fonctionnaires ne sont pas rassurantes.
En effet, depuis le 2 août 2022 dernier, la 3e cohorte du Service national des jeunes a été lancée à l’ex-SNJ sise à Djicoroni-Para par les ministres ministre de la Jeunesse et des Sports, chargé de l’Instruction civique et de la Construction citoyenne, Mossa Ag Attaher, et celui de la Fonction publique, du Travail et du Dialogue social, Mme Diawara Awa Paul Diallo.
Les 807 éléments dont 281 personnels féminins admis à la Fonction publique y suivent une formation commune de base et morale. Le ministre de la Jeunesse et des Sports, chargé de l’Instruction civique et de la Construction citoyenne lors du départ des récipiendaires pour le Centre d’instruction de Bapho, a rappelé aux candidats les missions du Service national des jeunes (SNJ) qui visent à parfaire l’éducation, la formation civique, physique et professionnelle des jeunes en vue de leur participation entière au développement économique, social et culturel ainsi que leur mobilisation pour les besoins de la défense du pays. La formation commune de base vise à forger et à façonner des jeunes pétris du sens de la maîtrise et de la connaissance de soi. Elle porte sur la formation morale en vue de développer les réflexes de la citoyenneté, l’esprit civique, la loyauté, le sentiment patriotique et la culture du don de soi.
Le ministre a mis en exergue la lumineuse vision de la reprise du Service militaire obligatoire par les plus hautes autorités du Mali pour les fonctionnaires à travers le SNJ. L’inadéquation de la formation avec les conditions de recrutement. Nul ne peut contester le fait que les autorités ont décidé de la reprise du Service militaire obligatoire pour les fonctionnaires à travers le Service national des jeunes. Mais la réalité est que depuis quelques semaines, ces jeunes fonctionnaires suivent la formation militaire aux détails près au Centre d’instruction de Bapho. Et le constat est inquiétant après ces 20 jours de formation.
Six mois sans salaire
Plusieurs candidats sont inaptes à la formation. Selon nos sources, il y a plusieurs cas de maladies après la deuxième visite médicale faite au Centre. A cela s’ajoutent plusieurs cas de maladies provoquées par les manœuvres intenses, dont des cas de crises répétitives. Notre source a révélé deux cas de fausses couches dont un grave ayant nécessité une évacuation vers l’hôpital de Ségou pour des soins appropriés. Et le plus scandaleux, la source révèle que le médecin-chef de l’imprimerie du camp n’a pas à sa disposition rien que du Paracétamol et l’Ibuprofène.
Le premier national de la statistique, dépassé par les manœuvres militaires, a abandonné ses camarades en pleine journée sous le coup de la fatigue. Il a dit préférer sa santé à la Fonction publique. Le candidat a décidé de quitter le Centre d’instruction de Bapho en remettant le matériel militaire qui lui avait été remis (kit complet) pour la formation aux instructeurs. Malgré la présence de plusieurs malades dans l’effectif, l’encadrement ne fait pas baisser les manœuvres. Il urge de revoir la durée de la formation, les conditions salariales et sanitaires. Au-delà des souffrances physiques, les candidats n’ont pas le moral au beau fixe à cause du fait que pour les 6 mois que durera la formation, il n’y aura pas de rappel comme s’ils n’étaient pas encore en fonction. Alors que nombreux sont les chefs de famille à avoir abandonné leurs petits boulots après ce concours pour suivre cette formation.Les familles seront laissées pour compte durant 6 mois. Les candidats attendent aujourd’hui la clémence des autorités et appellent les ministres Mossa Ag Attaher, Diawara Awa Paul Diallo et le Secrétaire général de l’UNTM, Yacouba Katilé à agir au plus vite pour revoir leur situation. Les candidats souhaitent qu’on leur fasse un rappel au fonctionnaire comme ce fut le cas de la 1re et la 2e cohorte du Service national des jeunes.
Nous avons tenté de recouper l’information auprès du ministère du Travail et de la Fonction Publique en vain. «Nous allons vous faire faire le point sur la situation dans la journée» nous a confié un cadre du département. Et plus rien !
Maff. Diarra
PAS DE FONCTION PUBLIQUE SANS SNJ.
COMME TOUT LE MONDE NE SAURAIT ETRE MÉDECIN, TISSERAND, INGÉNIEUR, OU AVOCAT, ALORS TOUT LE MONDE NE SAURAIT ETRE FONCTIONNAIRE DE L’ ÉTAT MALIEN SOUS SA FORME ACTUELLE.
AUSSI, IL FAUT ÉLOIGNER LES MALADES ET LES FAIBLES DE LA FONCTION PUBLIQUE.
ILS PEUVENT SERVIR LA PATRIE AUTREMENT, PAR EXEMPLE DANS LES ONG D’ INITIATIVE ET DE FINANCEMENT PUREMENT ENDOGENES AFRICAINES, LES THINK-TANK, OU AUTRES.
LA QUALITÉ DE L’ ÉTAT MALIEN ET DE SES SERVICES EN DÉPENDENT FORTEMENT.
Cet article est vraiment étonnant.
Cela explique l’état de la population. Le service de formation est fait pour que les agents étatiques apprennent les valeurs de la république à savoir le patriotisme, l’intégrité, etc. L’autre objectif est d’avoir des réservistes.
C’est la responsabilité de chaque candidat de signaler son état d’aptitude ou pas, en amont de la visite médicale. Pas besoin de médecin pour savoir qu’une femme est enceinte.
C’est dommage de constater l’état d’esprit de certains “journalistes”.
Tout ca pour etre player 50000 cfa.
Il vaux mieux
ALLER apprendre un metier.
Conditions referred to are despicable. How are recruits to survive six months without pay? If they are not given pay they must be given all needed to have non-combat comfortable living conditions. Information shared in article clearly show intent to discourage youths from becoming members of Civil Servants in Bapho indicating they will unduly suffer if they do become members by making major sacrifice having no possibility of reward. If those youths are somewhat ” soft” there should be longer steps plus stages training process that give focus to gradual physical development along with character development. This is condition that should not fail plus should have input from job providing businesses with focus being to provide jobs first to those who fulfill their compulsory obligation to military. Mali need reliable people plus we must promote Malians being reliable. Mali must show care for reliable people thereof giving those who fulfill their duties preference at employment plus education plus closely scrutinizing those who do not as if they are criminals or cowards who should not be trusted but instead imprisoned. We must mold youths to overcome rapidly changing dynamic conditions in many ways caused by unstoppable accelerating Global Warming. Where we do not we have failed to fulfill our duty.
As youth undergo six months without pay of program there should be some form of compensation. That compensation could be in form of passes to special events, discount on items purchased from government sponsored store, higher placement on list to receive college education, first in line for jobs etc. We must make work compulsory military work. It have important input into future development Mali plus Sahel need soon undergo if we are to survive having comfortable world class modern living conditions under unstoppable accelerating Global Warming. We must be prepared to properly manage challenge. Cowardly or/ plus lazy youths must be awaken or forever set aside. Hopefully we soon awaken them.
Henry Author Price Jr aka Kankan
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